人才理念
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培训发展
员工学习
哈电风能将培训分为公司级培训、部门级培训二个层级,内容涵盖领导团队、人力资源、项目管理、环境安全、产品研发.技术管理、客户服务等多个领域。公司针对不同层级、不同岗位的员工设计学习课程,通过内部和外部学习资源相结合的方式给员工提供全面的学习机会。
技能培训
哈电风能基于风场运维、风场调试、风机装配、产品研发、质量管控等一系列技术、研发岗位工作任务,为专业技能人员量身定做学习计划,针对不同技能人员组织专项培训,参与课程培训约800人次。
视频学习平台
公司为员工搭建了在线视频学习平台,从以前的“要我学“转变为“我要学”,平台陆续上线各种类型的学习视频,例如: 听党话、跟党走,学习习近平总书记重要讲话精神、计算机知识、工艺装配流程、专业技术知识等。只要进入到学习平台就可根据自己的需求观看各类型的资料,知识覆盖范围广,致力实现公司及风场人员培训的全覆盖。
职业通道
公司建立了一套有效的导师制度,帮助新员工尽快适应哈电风能,同时建立畅通的双模式的职业发展通道,促进员工不断学习、不断改进,保持持续性发展,激励员工不断提高其职位胜任能力。员工可参加公司外部及内部举办的各项培训,享有轮岗、出国学习、考察及工作等各种机会。